Op 23 februari 2026 werd een wetsontwerp ingediend in de Kamer omtrent een nieuwe sanctie die zal worden geïntroduceerd in het Sociaal Strafwetboek.
Op dit moment kunnen werkgevers die frauderen op het gebied van hun Dimona-aangiftes of die bepaalde andere sociaalrechtelijke inbreuken plegen, zoals bijvoorbeeld het gebruik van valse stukken, wettelijk gezien nog steeds beroep doen op de toepassing van de klassieke bijdrageverminderingen.
Om een correcte aangifte van werknemers te stimuleren zal de strafrechter in de toekomst kunnen beslissen om het verlies van bijdrageverminderingen uit te spreken, naast de reeds bestaande sancties. De RSZ zal in dergelijke situatie bij het berekenen van de verschuldigde bijdragen de bijdrageverminderingen waarop de werkgever recht zou hebben, niet toepassen. Op dit moment moet de RSZ de verminderingen nog steeds toekennen bij een herberekening van de bijdragen na regularisatie.
De nieuwe straf kan eveneens worden toegepast in geval van de volgende opzettelijk begane inbreuken: valsheid en gebruik van valse stukken in het sociaal strafrecht, onjuiste of onvolledige verklaringen over de bijdragen en oplichting in het sociaal strafrecht.
De bijdrageverminderingen waarover het gaat zijn specifiek de volgende:
- de structurele vermindering;
- de doelgroepvermindering voor eerste aanwervingen;
- de collectieve arbeidsduurvermindering en vierdagenweek;
- de doelgroepvermindering voor vaste voltijdse werknemers in de horeca;
- de doelgroepvermindering voor betaalde sportbeoefenaars;
- de vrijstelling van werkgeversbijdragen boven loonplafond.
De regeling zal in werking treden op 1 april 2026.
Gezien het om een wetsontwerp gaat, is de regeling pas definitief wanneer de wet wordt gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. Wijzigingen zijn dus nog mogelijk.
Bron: Ontwerp van programmawet, Kamer 56/1378, www.dekamer.be.