De dagen tijdelijke werkloosheid wegens overmacht voor de periode van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2022 worden gelijkgesteld met daadwerkelijke werkdagen voor de berekening van de dagen jaarlijkse vakantie en het wettelijk vakantiegeld van 2023.
Deze gelijkstelling heeft betrekking op de tijdelijke werkloosheid wegens overmacht ingevolge:
- de covid-19 pandemie;
- de uitzonderlijke weersomstandigheden van 14 en 15 juli 2021;
- het conflict in Oekraïne.
Bron: Koninklijk besluit van 24 mei 2023 houdende gelijkstelling van de dagen van arbeidsonderbreking in het stelsel der jaarlijkse vakantie van de werknemers ingevolge tijdelijke werkloosheid wegens overmacht ten gevolge van de pandemie veroorzaakt door het coronavirus, ingevolge de gevolgen van de uitzonderlijke weersomstandigheden van 14 en 15 juli 2021 en ingevolge het conflict in Oekraïne voor de periode van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2022, BS 9 juni 2023.