Met ingang van 1 juli 2025 zullen de Sine-voordelen in Vlaanderen verdwijnen. De Vlaamse regering had een tijdelijke overgangsperiode voor deze maatregel voorzien die definitief eindigt op 30 juni 2025. Dit betekent dat de doelgroepvermindering bij de RSZ en de eventuele bijkomende financiële tussenkomsten in het nettoloon van de werknemer vanaf 1 juli 2025 wegvallen. Voor een werknemer die woont en werkt in Vlaanderen zullen de Sine-tussenkomsten dus niet meer toegepast kunnen worden.
Het is mogelijk dat de betrokken werknemers in aanmerking komen voor individueel maatwerk. Wanneer de specifieke voorwaarden hiervoor zijn vervuld, kan de werkgever bepaalde premies voor individueel maatwerk aanvragen bij de Vlaamse overheid. Dit zal echter enkel van toepassing zijn voor werknemers met een arbeidsbeperking waarbij de VDAB vaststelt dat de werknemer behoefte heeft aan extra ondersteuning. Het is dus niet zo dat elke werknemer die recht opende op Sine-voordelen automatisch in aanmerking zal komen voor individueel maatwerk.
Bron: Programmadecreet dd. 20 december 2024 bij de begroting 2025 (1), BS 30 december 2024.