De collectieve arbeidsovereenkomst nr. 172 van de NAR voorziet in een eenvoudige procedure voor bedrijven die hun bedienden tijdelijk economisch werkloos willen stellen.
Zoals eerder meegedeeld, loopt de cao nr. 172 af op 30 juni 2025. Momenteel is het nog steeds onzeker of de vereenvoudigde procedure vanaf 1 juli 2025 zal worden verlengd.
Indien een onderneming na 30 juni 2025 verder gebruik wil maken van de economische werkloosheid voor bedienden, raden wij aan om – in afwachting van een eventuele verlenging – alvast de klassieke, uitgebreidere procedure te volgen om een nieuwe aanvraag in orde te maken. Hiervoor moet er onder meer een ondernemingsplan ingediend worden bij de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg. Dit kan echter alleen indien de onderneming als zgn. onderneming in moeilijkheden kan worden beschouwd.
Een onderneming in moeilijkheden is een onderneming die beantwoordt aan één van de volgende criteria:
- hetzij een daling van minimum 10% van de omzet, productie of bestellingen volgens de btw-aangifte of, als jouw onderneming niet btw-plichtig is, volgens andere bewijsstukken;
- hetzij een graad van tijdelijke werkloosheid wegens werkgebrek voor arbeiders van minstens 10% ;
- hetzij door de minister van Werk erkend zijn als onderneming in moeilijkheden, op basis van onvoorziene omstandigheden die op korte termijn een substantiële daling van de omzet, de productie of het aantal bestellingen tot gevolg hebben.
De meeste ondernemingen gebruiken het criterium van de omzetdaling van 10%.
De omzet van het refertekwartaal moet minstens 10% lager zijn dan de omzet van het corresponderend kwartaal in de referentieperiode. Het refertekwartaal stemt overeen met één van de vier kwartalen voorafgaand aan de refertedatum (= de voorziene datum van de eerste kennisgeving van de economische werkloosheid bedienden). De referentieperiode is één van de twee kalenderjaren die de aanvraag voorafgaat.
Concreet betekent dit het volgende:
Het 1ste kwartaal van 2025 is het meest recent ingediende kwartaal. Als je dit kwartaal als refertekwartaal neemt, dan moet de omzet minstens 10% lager zijn dan de omzet van het 1ste kwartaal 2023 of het 1ste kwartaal 2024.
Je mag ook het 2de, 3de of 4de kwartaal 2024 als refertekwartaal nemen. De omzet van dat refertekwartaal moet dan minstens 10% lager zijn dan de omzet van het 2de, 3de of 4de kwartaal 2023.
Besox, Sociaal Secretariaat - Verzekeringen - Finance
Zelf een loonkost per uur/maand/jaar berekenen? Dat kan gratis via onze tool : loonkost.besox.be